宿州学院2017年部门预算情况

宿州学院2017年部门预算

一、主要职能

根据《关于印发宿州学院机构编制方案的通知》（皖编办[2008]38号）规定，宿州学院主要职责是：

1、贯彻执行党的教育方针和国家有关教育的法律法规及政策，为基础教育和区域经济社会发展培养高级专门应用型人才。

2、开展教育教学科学研究工作。

3、承担省教育厅交办和宿州市政府委托的其他工作。

二、2017年主要任务

1、强力推进学科专业建设，充分认识学科专业在学校发展中的基石作用，进一步明确学科专业发展定位，优化以工为主的学科专业结构，重点发展支撑地方战略性新兴产业或重大支柱产业的学科专业。培育一批优势和重点学科，发展一批特色和品牌专业，逐步拓展国家、省、校三个层次的特色专业体系。

2、着力提高人才培养质量，牢固树立“质量是教育生命线”的观念，加强质量工程建设，充分发挥质量工程在人才培养中的作用，着力培养“工程性、技术性、生产性、应用性”高素质创新型人才。

3、加快师资队伍建设步伐，优化师资队伍结构，与企业行业共建“双师”素质教师培养培训基地，提高“双师”素质教师比例；加大“博士化工程”和“青年教师培养工程”实施力度，以中青年教师和创新团队为重点，实施教师综合能力提升计划，建设高水平师资队伍。大力支持跨学科跨专业跨单位跨学校组建实力较强的创新团队，确保在高水平创新团队建设方面取得大的突破。

4、不断提高科研创新能力，完善科研奖惩及经费管理机制，提升科研创新平台内涵，强化科研创新团队建设，力争省部级以上科研项目和科研成果实现新突破，在煤炭地质、生物化工、机械电子、经济管理等领域形成支撑学校发展的科研优势；贯彻落实学校科技工作会议精神，转变科研管理理念，创新科研管理机制，完善科研管理体系，形成“人人关心科研、人人服务科研”的氛围，促进学校科研又好又快发展。

5、强化基础设施承载能力，完善东校区校园建设规划，适度扩大东校区面积，合理利用开发区土地，盘活西校区资源，优化西校区环境；围绕科研创新和人才培养需要，建设综合体育馆、学生公寓、学生食堂等基础设施。健全基本设施修缮和管理制度，加大新校区绿化美化工作力度，逐步建成功能完善、设施良好、环境优美的现代化校园，满足师生员工学习生活和工作的需要。

三、收支预算安排情况

宿州学院2017年度可支配收入27316.6万元，其中：经常支出预算拨款12783.6万元、国库管理非税收入111万元、财政专户管理非税收入13522万元、其他收入900万元；支出预算27316.6万元，收支平衡。其中基本支出17083.7万元，用于保障日常运转、完成日常工作任务等；项目支出10232.9万元，用于完成特定的工作任务、教育改革发展支出等。全年预算支出按功能科目分类为：教育支出26004万元，占95.2%；社会保障和就业支出1175.6万元，占4.3%；医疗卫生与计划生育支出109万元，占0.4%；住房保障支出28万元，占0.1%。

附件:2017年部门预算报表

2017年预算公开表.xlsx